选择辞职创业是一件风险很大的事情，但是从自己熟悉并建立了人脉关系的领域开始创业，会让自己的生意更靠谱。从这个意义上来说，你想离开的公司将是你创业路上的好帮手或者拦路虎。

2009年底，伊恩迈克菲辞去了在一家著名外汇经纪公司担任中层经理的工作，在同行业开创了自己的公司。伊恩和两个合伙人用不到15000美元创立了Shift Forex，这是一家为外汇公司提供咨询服务的公司。成立第一年，Shift Forex的营业收入就达到了20万美元。

伊恩说，他的公司在最初阶段的成功很大程度上归功于他的前老板。

让我们来看看以下四种方法，帮助你把前老板变成你创业成功的有益资产。

1.表达对原公司的尊重。

你应该让你的老板知道，当你为他工作时，你会为公司的发展尽最大努力。事实上，这意味着当你在办公室的时候，在你真正离开你现在的公司之前，不要和你现在公司的客户、供应商和合作伙伴(创业公司的联合创始人除外)谈论你的商业计划。如果管理层从现有客户那里听到你的商业计划，你们的关系就会被破坏。在正式离开公司之前，你应该限制你在研究、制定策略、安排计划和获得资金方面的活动。

在伊恩和他的合伙人离开之前，他们为新公司的成立设定了一个具体的日期，以阻止与潜在客户接触的诱惑。知道他们将能够在几周内为他们的新公司做出贡献将使他们充满活力。

2.辞职时让公司知道你的计划。

当你目前工作的老板和经理听说你要辞职，在同一个行业开一家新公司时，他们可能会担心你会挖走他们的客户，或者提供同样的服务与他们竞争。虽然可能会有一些业务重叠，但你现在的老板也可能有不同的价值主张和关键消费者。向你的老板或公司高管解释你的计划，让他们知道你创办的公司对他们来说不是威胁。不可避免的，他们还是会觉得你做的事情会和他们竞争，但是你的行为表现出了高度的正直。同时，如果他们强烈反对你的计划，并且可以在法律上阻止你开始新的生意，这将为你提供一个做出友好妥协的机会。

伊恩把他的商业计划告知公司后，他和管理公司教育部门的经理进行了交谈。他的老板不反对他在外汇行业工作，但要求伊恩暂时不要开发和销售教育课程。得到伊恩的承诺后，他的老板表示支持他的新公司。

3.为你辞职后原公司的过渡期提供帮助。

你可能在原公司担任重要职务，你的离职可能会对公司造成很大影响，可能需要一段时间才能消除。然后，当你辞职时，你可以成为一名带薪顾问，在特定的时间内完成特定的任务或履行职责。虽然你的建议可能不会被原公司采纳，但它传达了一个信息，那就是你非常关心公司的发展，希望以后能和公司保持良好的关系。

伊恩和老板讨论了他正在进行的项目。其中部分项目即将完工，将为公司带来巨大的利益。伊恩答应作为顾问完成这些项目。有了未来几个月这些新业务的收入，作为顾问的考察会很有帮助，伊恩也赢得了老板的好评。

4.让他们知道如何帮助你。

辞职时和前任老板关系好的一个主要好处就是可以向前任老板寻求帮助。他们可能会为你的客户给你的公司提出一些建设性的建议，或者给你介绍好的供应商，这是完美的。伊恩最初的经营理念是向他的老雇主和竞争对手经销商提供营销和销售建议。他让以前的同事把他介绍给想扩大市场和销售业绩的经销商。因为伊恩在处理他离职的问题上所做的努力，即使伊恩的新公司为其竞争对手工作，公司对与他的关系也非常放心。他不时送他们一些礼物来表达自己的感激之情，与以前的同事保持联系，为自己创造一个良好的环境。